Eredményes és összetartó csapatokat fejlesztünk!

[eureka]


Virtuális csapatépítés – Mumus vagy sem?

2023. október 24. - [eureka]

A virtuális csapatépítés napjainkban már egyáltalán nem egy szokatlan jelenség, sőt, egyre több igény van rá. Sokan mégis bizalmatlanok ezzel a formátummal, tartanak tőle, hogy személytelen, kapkodós, esetleg nem köti le az emberek figyelmét. Vagy félnek, hogy nem tudja azt az élményt nyújtani mint…

Tovább

Otthoni munkavégzés: forradalom vagy csalódás?

Avagy miért rendeli vissza az irodába az alkalmazottait a Zoom?

2023. október 11. - [eureka]

„Minden Zoom dolgozónak üzenem, aki úgy érzi, hogy ez nem neki való, ez nem az a cég, ahol dolgozni akar: tök oké. A legjobbakat kívánjuk nektek.” Eric Yuan, a Zoom alapítója és vezérigazgatója ezzel az üzenettel erősítette meg korábbi irányelvét az otthoni munkavégzés szabályozásával kapcsolatban,…

Tovább

Vezetőként mit várhatok egy csapatépítőtől?

2023. október 09. - [eureka]

Mielőtt belevágunk abba, hogy mi lehet a vezetői elvárás a csapatépítő eseménnyel szemben, szögezzük le, hogy nekem is van egy elvárásom: maradjunk a realitások talaján. Ugyanis számtalanszor találkoztunk a “mindent is” hozzáállással, és félreértés ne essék, imádjuk a kihívásokat, de sajnos még a…

Tovább

Merre mutat a csapat iránytűje?

Az erős csapatok még erősebb mágnese: a vezetőjük

2021. július 19. - [eureka]

A sorozatunk első részében azt jártuk körbe: miért is olyan fontos a csapatmunka a munkahelyen, és miért lényeges azt fejleszteni. Az előző részben pedig a jól teljesítő és elkötelezett csapatok ismérveiről írtunk. A harmadik részben a tippet adunk ahhoz, hogy vezetőként hogyan tudsz hatékonyan és a…

Tovább

Mi lenne, ha a gyengeségek helyett az erősségekre fókuszálnánk?

Az erős csapatok az elkötelezett egyénnel kezdődnek

A sorozatunk első részében azt jártuk körbe: miért is olyan fontos a csapatmunka a munkahelyen, és miért lényeges azt fejleszteni. A második részben a jól teljesítő és elkötelezett csapatok ismérveiről lesz szó.   Ugye megvan az az élmény, hogy időről-időre felmérjük a munkatársak gyengeségeit és…

Tovább

HR Fest Lupa 2021 Esettanulmány

Mi a szupererőd, ami sikeressé tesz téged a munkádban?

2021. június 30. - [eureka]

2021. június 24-én 2481 HR és IT szakember látogatott ki a Lupa Beachre, hogy egy forró nyári napon kötetlenül lubickoljon a szakmai programok és játékos aktivitások között, egyben szabadjára engedjék a bennük szunnyadó szuper-erőket. A nyár eleji esemény a harmadik együttműködést hozta el az…

Tovább

5 lépés az erősségeid azonosítására

Melynek köszönhetően hatékonyabb leszel a munkádban

2021. június 27. - [eureka]

Ha a munkádat összehangolod az erősségeiddel, szívesebben és hatékonyabban fogsz dolgozni. Ennyire egyszerű. Na de könnyű is? Nem feltétlenül, de azt megígérhetem, hogy megéri! A LEGTÖBBEN NEM TUDJUK, HOGY MIBEN VAGYUNK IGAZÁN JÓK. Azt gondolom, hogy emberi lényekként, nincsen tiszta…

Tovább

Nekem is van szupererőm?

Az én CliftonStrengthsⓇ élményem

2021. június 21. - [eureka]

Nekem is van szupererőm? Van hát! És nem olyan nehéz megtalálni. Egész életemben azt hallgattam, miben kéne még fejlődnöm, mik azok a területek, amikben gyengébb vagyok. Az, amiben tehetséges voltam és emiatt könnyen, jól ugrottam meg az akadályokat, a környezetem és a saját szememben is…

Tovább

Erősödj velünk a HR Festen!

Találkozz az [EUREKA] csapatával a Lupa Beach-en!

2021. június 19. - [eureka]

2021-ben másodszor kerül megrendezésre az ország legnagyobb HR szakmai eseményének nyári kiadása, a HR Fest Lupa. Erre vártunk 1 éve, hogy legyen egy hely, ahol szabadon szakmázhatnak a HR-esek, mindezt koktéllal a kézben, a homokos vízparton. Az év első személyes szakmai fesztiválján pedig ismét…

Tovább

Egységben az erő!

Miért fontos a csapatmunka a munkahelyen?

2021. június 13. - [eureka]

Új cikksorozatot indítunk útjára, melynek középpontjában a munkahelyi csapatmunka fejlesztése áll. Íme az első rész:   A munkavállaló elvégzi a feladatot; a csapat a csillagok közé röpít.    Amikor a csapatmunka fejlesztéséről beszélünk, könnyű abba a hibába esni, hogy a “fejlődés”, a “jobbnak…

Tovább
süti beállítások módosítása